Kako Izračunati Bolovanje Ako Nema Zarade

2023 Autor: Madeline Holiday | [email protected]. Zadnja promjena: 2023-05-24 11:49

U skladu sa saveznim zakonom br. 255-F3 i njegovim amandmanima br. 343-F3, br. 21-F3, bolovanje se izračunava na temelju prosječne zarade za 24 mjeseca. Moguće je izvršiti i obračun i isplatu na temelju stvarne zarade ako je radnikovo iskustvo više od 6 mjeseci ili iz minimalne plaće ako je radno iskustvo kraće od 6 mjeseci. Lokacija: Lokacija: Ako je zaposlenik dopustio bolovanje i trebate izvršiti izračun, slijedite navedene zakone. Zaposlenik je dužan predočiti potvrde o plaći iz svih poduzeća u kojima je radio posljednja 24 mjeseca. Ako nema potvrde o dohotku, a vaša je tvrtka radila manje od 6 mjeseci ili je ukupno radno vrijeme manje od 6 mjeseci, izračunajte na temelju minimalne plaće koja od 1. lipnja 2011. iznosi 4611 rubalja. Treba izvršiti isti izračun,ako nema zarade, što se može dogoditi kad odmah nakon zaposlenja primite potvrdu o nesposobnosti za rad.

Da biste izračunali, pomnožili 4611 rubalja s 24, podijelili sa 730, dobit ćete 151 rubalju 59 kopeka - to je prosječni dnevni iznos od kojeg morate napraviti daljnje izračune. Ako je iskustvo zaposlenika kraće od 6 mjeseci, tada plaćate 60% navedenog iznosa za sve dane radne nesposobnosti. Ako je ukupno radno iskustvo od 5 do 8 godina, platite 80%, od 8 godina - 100% prosječne dnevne zarade, izračunato iz minimalne plaće. Ovaj je izračun pogodan samo ako je zaposlenik bolestan. Ako se za negu djeteta mlađeg od 15 godina primi bolovanje, tada će iznos plaćanja biti malo drugačiji.

Za bolničku skrb pomnožite 151,59 svih dana na potvrdi o nesposobnosti za rad. Za ambulantnu skrb do 11. dana izračunajte na temelju 60% prosječne dnevne plaće izračunate iz minimalne plaće. Od 11. dana - 50%. Dodajte oba rezultata.

Bolesnički dopust koji je pružila žena za isplatu naknada za porodilje, a u nedostatku zarade, plaća se na osnovi 100%. Da biste to učinili, pomnožite 151,59 s brojem dana navedenim u potvrdi o nesposobnosti za rad. U slučaju jednokrvne trudnoće, bolovanje se izdaje 140 dana, u slučaju višeplodne trudnoće - 196 dana. U slučaju teškog poroda, ženi će se izdati zasebna potvrda o nesposobnosti za rad tijekom 14 dana, koju morate platiti u iznosu od 100% na temelju minimalne plaće. Ako je više trudnoća otkriveno samo tijekom porođaja, žena će vam pokazati potvrdu o nesposobnosti za rad 56 dana. Također im se mora isplatiti 100% na temelju minimalne plaće.